公司治理委员会召开第三次董事长联席会议

　　同业公会公司治理委员会于2011年11月16至17日召开了公司治理研讨会议暨第三次董事长联席会议。会议以“战略”为核心议题，着重讨论了基金公司在严峻市场环境下的发展之道，以及董事长如何在公司治理的过程中发挥更积极的作用。同业公会陈敏会长、李频秘书长以及上海地区15家基金公司的董事长出席了此次会议。上海证监局基金处谢芳处长莅临指导。

　　会议邀请了中信证券首席战略家吕哲权先生就公司战略作了专题演讲。吕先生以过去十年中国证券业的兴衰变革为佐证，对证券公司的前景、商业模式的选择以及未来发展战略提出了思考，为在座的基金公司董事长们提供了宝贵的借鉴经验。

　　会议就基金公司的未来战略规划进行了热烈讨论。公司治理委员会主任、上投摩根基金董事长陈开元认为，基金公司可考虑设立战略发展委员会，专项研究未来发展规划。长信基金董事长田丹建议应充分发挥独立董事的专业性和行业影响力，通过专题战略研讨会的方式为公司发展提供可行性建议。会议还针对基金公司的激励与约束机制进行了讨论。国联安董事长符学东表示，人才紧缺是造成当前行业人员流动性过高的主要原因。华宝兴业基金董事长郑安国认为，只有提升员工归属感，才能加强团队的稳定性。与会董事长们就以上两大议题充分阐述了自己的见解和体会。

　　谢芳处长表示，公司治理是基金业发展的关键要素，其核心在于获得从股东、经营层到员工三个层面上权、责、利的平衡。当前公司治理的主要难点在于人员流动性过高，而解决问题的关键在于股东、经营层、员工和基金持有人利益的趋同。目前证监会正积极致力于该方面的研究。

　　本次会议由陈敏会长主持。

2011-11-21